仕事したくない事務職のオッサンのビジネスブログ

40代中年の危機 休職と復職 働き方改革 ワークライフバランス 副業・複業 メンタルセット

時事ネタ

ジャングリアと森岡毅:構想を形にする力「心に折れない刀を持て」

こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 先日、沖縄県の北部、いわゆる「山原(やんばる)地域」に大型テーマパークがオープンしました。 「ジャングリア」です。 テレビでもけっこうその話題を報じていました。 junglia.jp このジャングリアの事業構…

情報通信白書は必見 GAFAMの研究開発投資は桁違い

こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 今月、総務省の「令和7年度情報通信白書」が公表されました。 ヒマなときに目を通しておくと、面白いです。 今回は、この「情報通信白書」について。 その前に先日、参議院議員選挙が実施され、参政党が勢力…

「RESAS(リーサス)」地域経済分析システムを使ってみよう

こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 「RESAS(リーサス)」という、地域経済分析システムをご存じでしょうか? 政府の地方創生、デジタル田園都市国家構想によって開発されたシステムです。 国では政策を進めたり国民に広く公開するため、様々な…

現役世代の家計崩壊、将来不安をイメージ図にしてみた

こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 僕は就職氷河期世代でしたが、運よく正社員として潜り込みました。 40代までは何とかやってきましたが、住宅ローンと子育てが負担になってきたころ、仕事のモチベーションを失い、いま精神的に詰んでいる状…

「アドバンスト・エッセンシャルワーカー」その概要と具体例

こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 先日「新しい資本主義実行計画2025年改訂版」について書きまして、今回はその続きを。 「アドバンスト・エッセンシャルワーカー」というワードが出ていて気になったので。 山田久法政大学経営大学院教授が提唱…

女の理想は「トリプルシックス」少子化の本当の原因はハイパーガミー?

こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 わが国では深刻な少子高齢化問題が進行しています。 2024年の日本の出生数は68万6061人で、統計開始以来初めて70万人を下回りました。これは前年より約4万人減少しており、少子化が急速に進行しています。 202…

「新しい資本主義実行計画2025年改訂版」。官公需における価格転嫁の徹底とは?

こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 先日たまたまテレビを見ていたら、「新しい資本主義実現会議」において、実行計画の2025年改訂版が取りまとめられるというニュースが。 まだやってたんですね。失礼しました。 岸田元総理が令和3年に「新しい…

「消費税減税は頭が狂っている」という「増税ポピュリスト」

こんにちは、50代オッサンtrrymtorrsonです。 先日、ニューズピックスのある動画を見ていたら、あまりにも内容がひどかったのでそれを書こうと思います。 「「消費税減税はほぼ自殺行為」物価高対策としての“減税”は論外」という内容。 www.youtube.com ゲ…

米の異常な値上がり:この国に充満する「既得権益の死守」「囲い込み」「保身」

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 昨日から、「残価設定ローン」や「サブスク」のことを書いています。 成長が止まった日本社会、日本経済。 経済成長が見通せない状況で、物価と人件費の高騰。 そのなかで、あらゆる企業や組織が、なりふり構…

サブスク地獄!クルマとスマホの残価設定ローン

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 本日、「5年ぶりにスマホ機種変更」の記事を書きましたが、一つ大きなことを書き忘れていました。 今回購入したスマホのGoogle Pixel 8aですが、「いつでもカエドキプログラム」という、いわゆる「残価設定型…

Teach For Japan(ティーチ・フォー・ジャパン)の取り組み

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 長いあいだ会社に勤めてきて、もう成果の上がらない仕事、狭い組織、評価されない上下関係、せこいギスギスした人間関係に疲れました。 しかし、アラフィフを迎えて新天地を得ようとしても、非常にリスクが高…

ジョン・メイナード・ケインズが提唱した「美人投票」の概念とは?

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 ジョン・メイナード・ケインズ(John Maynard Keynes)は、もっとも著名な経済学者の一人です。 彼は次のように予測していたそうです。 「2030年に1日3時間、週15時間労働すれば十分に生活できる社会が実…

「マイライン」とは何だったのか?概要と終了に至った経緯

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 先日ドコモのことを書いたので、それに関連することを。 インターネット、ブロードバンド、デジタル通信の黎明期に、「マイライン」という制度が始まりました。 しかし、混乱の末に廃止に至ったのでした。 マ…

携帯キャリアの企業イメージはなぜ悪いのか?

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 携帯はずっとドコモを使っています。 ガラケーの頃からもう20年以上使っているので、変えるに変えれない。 格安スマホにすればいいのにと思っていても、面倒で。 楽天経済圏とあわせて、ドコモ経済圏にも入…

フリードリヒ・ハイエクの学説の概要とソビエト連邦批判

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 威張り腐ったクソ上司、無能な経営幹部を潰せ! もとい、資本家を潰せ! そんな「階級のない社会の実現」を目指したソビエト連邦が、なぜ破綻してしまったのでしょうか? これを考えることは、個人が社会や組…

ソビエト連邦建国の歴史的・思想的背景と目指した国家像

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 「虐げられた労働者が、横暴な経営陣に闘争を仕掛けて勝利し、自由と公正な社会を実現する」 働くことに疲れた僕らが夢見る究極の社会の実現。 そんな夢のような話を、国家の目標として推し進めた国がかつて存…

年金制度の安定と持続可能性を考える

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 人生100年時代。 僕はアラフィフなので、ちょうど半分です。 現役ど真ん中ですが、老後の心配が現実に迫ってくる年齢でもある。 そのとき気になるのが年金です。 日本の年金制度について「破綻するのではな…

ブルシット・ジョブと食の安全保障

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 自分がいまの仕事に心底コミットしているか? これは社会人として最も根源的な問いであります。 若手も中年も関係無いと思いますが、仕事へのコミットメントは簡単に崩壊します。 クソみたいな上司や同僚の存…

「大企業病」「官僚病」を露呈した2024年衆議院選挙

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 「大企業病」という言葉があります。 僕らサラリーマンがメンタルを病むことになる大きな原因の一つが、この「大企業病」です。 2024年10月27日に投開票が行われた衆議院選挙でも、この「大企業病」を象徴…

「若い人は考え方が甘い。高校生ぐらいの感覚で世間に出られているのかな」

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 厚生労働省は10月25日、2021年春に大学を卒業し、就職後3年以内に離職した人の割合は前年比2.6ポイント上昇の34.9%だったと発表しました。 news.ntv.co.jp 上の世代からは厳しい声が 会社員(60代)「…

石破首相「2020年代に最低賃金平均1,500円を目指す」発言は正しいか?

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 10月1日、石破茂新内閣が発足しました。 今の僕にとっては石破政権の閣僚人事や政策についてはほとんどどうでもいいんですが、1点だけ。 「2020年代に最低賃金平均1,500円を目指す」と表明しました。 最低…

「解雇規制緩和」で国を滅ぼしたい人たち

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 国民民主党が5月に「就職氷河期世代政策プロジェクトチーム」を開催してから、約1か月。 同党が「就職氷河期世代政策に関する提言」を取りまとめました。 その提言の概要は下の記事で書いた通りです。 trrym…

なぜ無配当の株式会社があるのか?

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 株式投資をしていて、ふと疑問に思うことがあります。 株を買ったら会社の利益の配当金が貰えると期待しますが、無配当な場合が結構多いんですよね。 素朴な疑問です。 株式会社の株式を購入したら会社の株主…

ユニクロ柳井社長インタビューにみる「労働生産性の向上が必要」という迷信

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 突然ですが、ほとんど働かずに収入を得る方法は無いものでしょうか? 過労とクソ上司のパワハラによって半年間の休職に追い込まれ、復職後も社内でのポジションや信頼を失い、自分の仕事観というものが根底か…

岸田政府の「経済財政運営と改革の基本方針(骨太の方針2024)」

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 毎年6月に、政府の経済財政政策の骨子が発表されるのが恒例となっています。 これまで何回か、この政府の「骨太の方針」について書いたことがあります。 政府の経済政策の方針が、僕らの生活や仕事にじわじわ…

「氷河期問題も非正規問題も存在しない説」はどうなのか?

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 先日、国民民主党の「就職氷河期世代政策に関する提言」の記事を書いたばかりなんですが、この件と前後して興味深い記事がプレジデントオンラインに掲載されていました。 【じつは「氷河期問題」も「非正規問題」…

国民民主党が就職氷河期世代政策に関する政策提言

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 国民民主党が5月に「就職氷河期世代政策プロジェクトチーム」を開催してから、約1か月。 同党が「就職氷河期世代政策に関する提言」を取りまとめました。 僕は就職氷河期世代ど真ん中ですので、この件につい…

過熱する高卒採用で日本的メンバーシップ雇用に逆戻り。「野村再生工場」を思い出せ

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 「「中長期的な戦力」企業が高卒採用に熱視線 背景に労働人口の減少も課題は高い離職率」 RKB福岡放送の記事です。 労働力不足を背景に高校生にとって「超売り手市場」が続いています。この春卒業した福岡県内…

国民民主党が「就職氷河期世代政策プロジェクトチーム」を開催

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 国民民主党の伊藤孝恵参議院議員が、国会の議論で就職氷河期世代の問題に触れて、一部嘲笑を買ったということがありました。 trrymtorrson.hatenablog.com 僕も氷河期初期の世代でアラフィフのおっさんであり…

教育訓練給付制度の問題点。求職者目線になっていない

こんにちは、40代オッサンtrrymtorrsonです。 人生100年時代と言われるようになって、65歳から70歳くらいまで働かないといけない世の中になってきました。 しかし、これまでのような終身雇用という慣例が崩壊し、安定した勤め先はどこにもありませ…